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“三种指纹”登记管理

2008-07-10 来源:人民铁道报 作者:李维君 铁万钢
本文摘要:西宁机务段实行“三种指纹”(即待乘指纹、出勤指纹、退勤指纹)登记管理制度以来,机车乘务员的时间观念进一步增强,违反“两纪”的现象明显减少。近日,该段按照《机务行车安全管理
西宁机务段实行“三种指纹”(即待乘指纹、出勤指纹、退勤指纹)登记管理制度以来,机车乘务员的时间观念进一步增强,违反“两纪”的现象明显减少。近日,该段按照《机务行车安全管理规则》的要求,再次修订了《西宁机务段机车乘务员指纹管理制度》。
               
    根据待乘指纹管理规定,候班室工作人员交接班时必须严格执行“指纹仪互签交接”制度,确认指纹仪性能良好。待乘人员必须按规定时间到达待乘室按压指纹待乘,期间如因停运或其他原因未出乘时,在离开待乘室前必须先办理指纹登记手续,再到退勤调度员处办理退勤手续。遇待乘人员迟到时,候班室工作人员必须详细注明其迟到原因。
               
    该段严禁不使用指纹仪而办理乘务员出勤手续。出勤乘务员必须按规定时间到达调度室按压指纹出勤。遇出勤乘务员迟到时,出勤调度员必须详细注明其迟到原因。便乘乘务员也必须到调度室按压指纹,领取司机手账后方可便乘。
               
    退勤乘务员在机车入库整备作业结束,各项退勤手续办理完毕后,方可到调度室退勤调度员处按压指纹退勤。利用指纹仪按压指纹时,如果连续三次都无法完成,则退勤调度员可进行手工退勤,并详细登记有关情况,及时反馈给车间主管干部。便乘回来的乘务员也必须及时到调度室按压指纹退勤。
               
    为强化指纹管理制度的落实,该段还制定了严格的考核制度,其具体要求为:指纹仪人为损坏时,由负责保管使用的当班人员负责原价赔偿,并考核其100元;未按规定使用指纹仪,考核当班人员100元;遇乘务员指纹按压不上,未及时记录并反馈,考核当班人员50元;机车乘务员无故不按压指纹,每次考核100元;便乘时乘务员未按压指纹出勤,考核出勤调度员100元;机车乘务员因指纹按压不上或待乘迟到不按压指纹与当班人员发生争执,造成不良影响的,按纪律教育考核。
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“三种指纹”登记管理

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西宁机务段实行“三种指纹”(即待乘指纹、出勤指纹、退勤指纹)登记管理制度以来,机车乘务员的时间观念进一步增强,违反“两纪”的现象明显减少。近日,该段按照《机务行车安全管理规则》的要求,再次修订了《西宁机务段机车乘务员指纹管理制度》。
               
    根据待乘指纹管理规定,候班室工作人员交接班时必须严格执行“指纹仪互签交接”制度,确认指纹仪性能良好。待乘人员必须按规定时间到达待乘室按压指纹待乘,期间如因停运或其他原因未出乘时,在离开待乘室前必须先办理指纹登记手续,再到退勤调度员处办理退勤手续。遇待乘人员迟到时,候班室工作人员必须详细注明其迟到原因。
               
    该段严禁不使用指纹仪而办理乘务员出勤手续。出勤乘务员必须按规定时间到达调度室按压指纹出勤。遇出勤乘务员迟到时,出勤调度员必须详细注明其迟到原因。便乘乘务员也必须到调度室按压指纹,领取司机手账后方可便乘。
               
    退勤乘务员在机车入库整备作业结束,各项退勤手续办理完毕后,方可到调度室退勤调度员处按压指纹退勤。利用指纹仪按压指纹时,如果连续三次都无法完成,则退勤调度员可进行手工退勤,并详细登记有关情况,及时反馈给车间主管干部。便乘回来的乘务员也必须及时到调度室按压指纹退勤。
               
    为强化指纹管理制度的落实,该段还制定了严格的考核制度,其具体要求为:指纹仪人为损坏时,由负责保管使用的当班人员负责原价赔偿,并考核其100元;未按规定使用指纹仪,考核当班人员100元;遇乘务员指纹按压不上,未及时记录并反馈,考核当班人员50元;机车乘务员无故不按压指纹,每次考核100元;便乘时乘务员未按压指纹出勤,考核出勤调度员100元;机车乘务员因指纹按压不上或待乘迟到不按压指纹与当班人员发生争执,造成不良影响的,按纪律教育考核。

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