本文摘要：“不规范作业、检查不到位等问题虽发生在少数职工身上，但看得出班组管理存在漏洞。怎么办？请在座的各位思考。”在吉林车辆段梅河口列检作业场交班会上，作业场主任王青春严肃地说。

“不规范作业、检查不到位等问题虽发生在少数职工身上，但看得出班组管理存在漏洞。怎么办？请在座的各位思考。”在吉林车辆段梅河口列检作业场交班会上，作业场主任王青春严肃地说。会议室里的气氛显得紧张而凝固，大家你看我、我看你，都觉得主任的一番话分量不轻。片刻，王主任又接着说：“当然了，工作出现问题并不可怕，怕的是不能自省，对问题不能正视，不能及时打好‘补丁’。”
               
    近一个时期，这个作业场把抓好日班管理工作纳入重要工作日程，狠抓各项规章制度和职工标准化作业落实，并为值班主任和工长定指标、下任务，要求他们加强对现场作业跟踪检查。同时，他们加强“一体化”考核力度，强化职工作业纪律和劳动纪律专项整治，尤其对新上岗的职工重点包保卡控，对当班存在的问题严格落实、纠正，使日班管理日益制度化、规范化。
               
    交班会结束后，大家纷纷走出会议室，时不时小声嘀咕着。性情直爽的涂工长一语道破大家伙儿的心思，“从头再来，就不信我们比不上其他班组。”一句话让大家一下子打起了精神……